Speciallæge i akutmedicin og/eller geriatri søges til Akutmodtagelsen i Esbjerg

Jobbeskrivelse

Vil du modtage akutte patienter og bidrage i den Mobile Akutmodtagelse? Akutmedicin er det yngste speciale i Danmark. Første danske akutlæge startede sin hoveduddannelse i 2017.

Specialet er i en rivende udvikling, ikke mindst i Akutmodtagelsen, Esbjerg Sygehus, hvor vi er langt med at etablere et helt nyt akutkoncept, der varetage de akutte patienters behov telemedicinsk, i (pleje)hjemmene med vores mobile akutmodtagelse, og på modtagepladser på Esbjerg Sygehus. Vi vil være ”Danmarks akutmedicinske akademi” Ikke mindst akutte geriatriske kompetencer bliver helt centrale i den udvikling vi står overfor. Vi vil dyrke og udvikle specialet akutmedicin, både til gavn for de akutte patienter, men også til gavn for alle de specialister (og deres patienter), der fra andre specialer skal frigøres til den elektive opgave m.m.

Vi skal være stedet, hvor man fra hele sygehuset kommer og erhverver sig akutte kompetencer, og hvor vi uddanner primærsektoren til fremtiden under den nye sundhedsreform Vi ser os selv som en del af den strategi, der skal sikre levedygtigheden af det danske sundhedsvæsen. Vi skal reducere liggetider, og sikre at patienter, der ikke har gavn af hospitalsophold, behandles hjemme eller hurtigt og effektivt afsluttes til mere passende forløb. Vores system for akutte patienter er bygget op i 4 linjer I første linje televisiterer vi ambulancer, så patienter der direkte kan afsluttes til egen læge, allerede kan afsluttes der.

I anden linje har vi vores Mobile Akutmodtagelse, bemandet af en læge og en sygeplejerske, der kan modtage borgerne i deres eget hjem. I tredje linje har vi vores stolespor, hvor patienter der ankommer, men er friske nok til at sidde i en stol, behandles som fast-track patienter. Sidste linje er den helt normale akutmodtagelse af alle typer patienter, herunder de akutte kald fra ambulancer.

Du skal kunne deltage i alle linjer som kliniker. Det betyder, at du skal kunne en masse om – alt! Du er, eller du bliver, fortrolig med procedurer som ultralyd, reponering af diverse frakturer, undersøgelse af akut abdomen, drænanlæggelse og meget, meget andet.

Kompetenceniveauet for læger ansat i Akutmodtagelsen er introduktionslæge, HU eller speciallæge, og det er de læger du sparrer med til dagligt, men du skal være klar til at vejlede de øvrige specialers KBU læger inden for rammen af dine kompetencer. Akutmodtagelsen i Esbjerg er en universitetsafdeling og vi har fast tilknyttede medicinstuderende. Har du lyst til at indgå i forskningsprojekter, er det et plus.

Har du drømme om at kunne meget af alt, og i særklasse dyrke dine akutte kompetencer, så er akutmedicin i Esbjerg lige noget for dig. Vi er et fantastisk sted at starte - eller bygge videre - på en akutkarriere. Vi tilbyder en vagtstruktur, der tillader et liv ved siden af jobbet – også selv om du bor langt væk.

Vi søger en kollega som: • Er specialist i akutmedicin og/eller specialist i geriatri. • Er struktureret og i stand til at holde overblik • Har indgående kendskab til specialet akutmedicin • Finder en spændende og uforudsigelig hverdag interessant • Er en god tværfaglig teamspiller • Er empatisk og ordentlig overfor alle patienter • Har lyst til selv at lære, og lyst til lære fra sig. • Fremstår som en god ambassadør for afdelingen i samarbejdet med de øvrige afdelinger. • Har lyst til at arbejde på en afdeling, hvor faglighed, et godt uddannelsesmiljø og en god tone er en prioritet. Om stillingen Ansættelse som overlæge eller afdelingslæge afhængigt af din erfaring og anciennitet. Du bliver ansat i Akutmodtagelsen, med reference til cheflægen.

Den kliniske kerneopgave er at modtage, vurdere, undersøge, diagnosticere og behandle den akutte patient i tæt samarbejde med akutmedicinerne, de øvrige specialers læger og andre faggrupper . Du skal deltage i arbejdet på den Mobile Akutmodtagelse Tværfaglighed er en selvfølge. Om afdelingen Vi er 13 akutmedicinere, 19 uddannelseslæger fordelt på HU introduktionslæger, også i akutmedicin.

Vi er 115 sygeplejersker/assistenter og 19 lægesekretærer. Alle er klar til at inkludere dig i vores fællesskab. Vi modtager ca.

48.000 patienter om året med Mobil Akutmodtagelse, brede modtagepladser, fast track og skadestue. Tiltrædelse Efter aftale. Løn- og ansættelsesvilkår Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomsten for yngre læger.

Hør mere Du kan høre mere om stillingen ved at henvende dig hos Cheflæge Ulf Hørlyk på telefon 22591158 eller mail ulf.grue.horlyk@rsyd.dk eller Chefsygeplejerske Peter Hansen Jakobsen tlf. 24876221, eller mail peter.hansen.jakobsen@rsyd.dk Din ansøgning skal være os i hænde senest fredag den 22. maj 2025 Ansættelsessamtaler afholdes så hurtigt som muligt derefter Se mere om Esbjerg Sygehus https://esbjerggrindstedsygehus.dk/ Esbjerg Sygehus samarbejder med Esbjerg kommune, om at skabe gode vilkår for god integration i lokalområdet, hvis du kommer udenbys fra og gerne vil bosætte dig med familie. Esbjerg kommune tilbyder rådgivning gennem deres tilflytterservice og hjælp til at finde job til partneren.

Se mere her https://www.businessesbjerg.com/guides/job-i-esbjerg/tilflytterservice