Informations- og cybersikkerhedskoordinator

Jobbeskrivelse

Vil du være med til at styrke Sønderborg Kommunes informations- og cybersikkerhed i et team hvor åbenhed, nysgerrighed, humor og høj faglighed er i centrum? Trives du med at være bindeled mellem mennesker og systemer, og kan du omsætte komplekse krav til konkrete løsninger? Så er du måske vores nye kollega.Om arbejdspladsenDu bliver en del af informationssikkerhedsteamet i afdelingen Digitalisering og Udbud.

Informationssikkerhedsteamet består ud over dig, af kommunens Databeskyttelsesrådgiver og Informationssikkerhedskoordinator. Det er et team, hvor vi arbejder tæt sammen, deler viden åbent og værdsætter nysgerrighed og humor i hverdagen.Informationssikkerhedsteamet, har et tværgående ansvar og fungerer som bindeled mellem organisationens mange fagområder, ledelse, IT og eksterne samarbejdspartnere. Vi tror på, at åben dialog, høj faglighed og en god forståelse for hinanden, skaber gode løsninger i praksis.

Det er generelt en afdeling med fleksible arbejdsforhold og gode udviklingsmuligheder.ArbejdsopgaverStillingen som informations- og cybersikkerhedskoordinator er en nyoprettet stilling. Du får en central rolle i at:Sikre det løbende arbejde med risikovurderinger i tæt samarbejde med systemejere i organisationenOvervåge det nationale og lokale trusselsbillede samt sikre kontrol og test af sikkerhedsforanstaltninger i tæt samarbejde med IT-afdelingenFacilitere og koordinere arbejdet med it-hændelser i samarbejde med DPO og IT-afdelingenSikre det løbende arbejde med it-beredskabsplaner i organisationen, herunder facilitering af it-beredskabsøvelserPlanlægge og gennemføre awareness-træning og kampagner, der styrker cybersikkerhedskulturenUdvikle, vedligeholde og implementere politikker, retningslinjer og procedurer for informations- og cybersikkerhed samt relevant vejledningsmaterialeUnderstøtte årlig IT-revision og RA-MitID revisionFølge op på compliance med relevante standarder (fx ISO 27001/27002, NIS2, CIS 18, KL Baseline og kommunale standarder)Understøtte kommunens Informationssikkerhedsudvalg i samarbejde med kollegaerne i InformationssikkerhedsteametKvalifikationerVi har ikke specifikke krav til uddannelsesmæssig baggrund, men vægter faglig erfaring og personlige kompetencer højt.Vi forestiller os, at du:Har en grundlæggende solid it-teknisk forståelse og kan sætte dig ind i tekniske løsninger og problemstillingerHar erfaring med informations- og/eller cybersikkerhed, gerne fra en større organisationEr nysgerrig, åben og løsningsorienteret i din tilgang til opgaveløsningTrives med at samarbejde på tværs og at skabe overblikKan formidle komplekse emner på en letforståelig måde og udarbejde skriftlig dokumentationTrives med at arbejde struktureret med opgaver og skriftlig dokumentationDet vægtes positivt, hvis du har kendskab til offentlig forvaltning, ISO 27001/27002, NIS2 m.v.Vi tilbyderEn central rolle i et team med stærkt sammenhold, der sætter humor og åben dialog højt i hverdagenMulighed for at arbejde med informations- og cybersikkerhed i en stor og forskelligartet organisation med mange samarbejdspartnereTæt tværkommunalt samarbejde til at sikre faglig sparring og netværkFleksible arbejdsforhold og gode udviklingsmulighederLøn og ansættelsesvilkårStillingen er på 37 timer pr. uge med tiltrædelse 1. august 2026. Løn og vilkår følger gældende overenskomst.KontaktoplysningerHar du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Afdelingsleder Jannie Mathilde Markussen, tlf.

2790 7416Ansøgningsfrist: 17. maj 2026Samtaler: 1. samtalerunde d. 28. maj og eventuel 2. samtalerunde 1. juni 2026https://www.youtube.com/watch?v=8EzFdnQXgNsSønderborg Kommune - en arbejdsplads i verdensklasseSønderborg Kommune er et ambitiøst arbejdsfællesskab, hvor vi sammen gør en forskel og skaber et endnu bedre lokalsamfund. Uanset om du er med til at realisere vores visioner, politiske beslutninger eller leverer kerneydelser af højeste kvalitet tæt på borgerne, bliver du anerkendt for din indsats og dit engagement.

Vi investerer i dig gennem løbende kompetenceudvikling og spot på talentet, så du udvikler dig og når dit fulde potentiale igennem et helt arbejdsliv.Vi har modet til at vende tingene på hovedet i løsningen af både små og store udfordringer. Det giver nye perspektiver og blik for innovative løsninger.Vi samarbejder tæt med lokale virksomheder for at fremme vækst og grøn udvikling i vores område, hvilket skaber en dynamisk og inspirerende arbejdsplads. Vi er en arbejdsplads med høj grad af fleksibilitet, som giver plads til både karriere og fritid.

Læs Sønderborg Kommunes personalepolitiske værdier og LedelsesgrundlagLæs mere om Sønderborg og gå på oplevelse i lokallivet på www.sonderborg.dk